Prechodom Slovenska z centrálne riadeného hospodárstva na trhovo orientovanú ekonomiku zanikli mnohé štátne organizácie a napriek povinnostiam ktoré ukladal ich právnym nástupcom zákon o archívnictve tieto nezabezpečili vo svojich podnikových archívoch riadnu archiváciu dokladov o činnosti svojich predchodcov.
Míľniky slovenského systému
Sociálna poisťovňa sa snaží získať informácie o nepreukázaných obdobiach dôchodkového poistenia v rámci dávkového konania, ale napriek súčinnosti žiadateľov o dôchodok nie vždy je úspešná. Ak je preukázateľné, že v istom období žiadateľ pracoval a bol dôchodkovo poistený, napríklad k dispozícii je pracovná zmluva a chýbajú vymeriavacie základy, potom sa na hrane zákonnosti započíta v chýbajúcom období osobný mzdový bod z priemeru zisteného z identifikovaných rokov poistenia v rozhodujúcom období.
Ak nie je k dispozícii ani dôkaz o existencii pracovného pomeru ani vymeriavací základ Sociálna poisťovňa môže miesto preukazného dokladu prijať čestné vyhlásenie.
Dôchodok z dvoch štátov
Druhá vec, ktorá nepríjemne prekvapila mnohých poistencov, je fakt, že z obdobia spoločného štátu s Českom vznikajú mnohým poistencom nároky na dôchodok v oboch štátoch a podľa dvoch odlišných legislatív. Podľa dohody uzavretej medzi Českom a Slovenskom sa obdobie dôchodkového zabezpečenia zamestnancov získané do rozdelenia spoločného štátu zahrnulo do obdobia dôchodkového poistenia v tom štáte, v ktorom mal sídlo posledný zamestnávateľ v decembri roku 1992 a to vrátane náhradných dôb ako je obdobie starostlivosti o dieťa, štúdium, vojenská služba a pod. Z tohto dôvodu niektorým poistencom nevznikol v SR nárok na predčasný starobný dôchodok.
oPoisteni.sk
4. časť
Komentáre
Pridať komentár