Nemáte prácu? Poisťovne ponúkajú voľné miesta


			Nemáte prácu? Poisťovne ponúkajú voľné miesta

Okolo 200 pracovných ponúk mesačne z oblasti poisťovníctva sa objavuje na webovom portáli Profesia. Tento sektor sa vyznačuje pomerne nízkou kolísavosťou pracovných ponúk a štatistiky ukazujú na to, že ich počet sa každým rokom zvyšuje. Portál oPoisteni.sk sa zaujímal o to, čo z nich možno vyčítať. 

Ako spresňuje Ivan Chabada, marketingový špecialista portálu Profesia.sk: "za minulý rok sme zverejnili 2001 pracovných ponúk, ktoré hľadali zamestnancov na pozície do poisťovníctva."

Na záujme poisťovacích spoločností o nových zamestnancov neubrali podľa štatistík Profesie ani letné mesiace a možno konštatovať, že počet pracovných ponúk je počas celého roka pomerne vyrovnaný.

 

Rok 2012 Mesiac/počet ponúk

Január 220

Február 153

Marec 185

Apríl 168

Máj 176

Jún 152

Júl 145

August 152

September 160

Október 201

November 168

December 121

 

Rok 2013 Mesiac/počet ponúk

Január 207

Február 157

Marec 164

 

V súčasnosti viaceré spoločnosti avizovali ťažšiu udržateľnosť pracovných miest kvôli kríze,  nové ponuky na trhu práce môžu pribúdať pomalšie. Sektor poisťovníctva je v tomto smere výnimkou. V minulom roku 2012 v porovnaní s rokom 2008 ponúkal takmer o 300 pracovných ponúk viac.

 

Takto rokmi pribúdal počet pracovných ponúk

2008

1 721

2009

1 494

2010

1 700

2011

2 107

2012

2 001


Štatistiky tiež potvrdzujú, že počet novovytvorených životopisov uchádzačov o zamestnanie v sektore poisťovníctva je každým rokom menej. Možno to pripisovať tomu, že záujemcovia skôr reagujú priamo na zverejnené pracovné ponuky poisťovní. "Najvyšší podiel medzi životopismi majú uchádzači so stredoškolským vzdelaním s maturitou alebo vysokou školou II. stupňa, viac ženy ako muži, najmä ľudia vo veku od 25 do 34 alebo vo veku od 17 do 24 rokov," objasňuje Ivan Chabada.


Počet novovytvorených životopisov

2008

2 043

2009

1 905

2010

1 738

2011

1 734

2012

1 610

 

Zaujímalo nás tiež, na aký typ pracovného pomeru najčastejšie žiadajú poisťovne zamestnávať pracovníkov. Prevažuje plný úväzok (68 %) a hneď za ním živnosť (44 %).

Podiel ponúk podľa formy úväzku

Plný úväzok 68 %

Skrátený úväzok 7 %

Na dohodu 12 %

Živnosť 44 %

 

Zdroj: štatistiky Profesia

oPoisteni.sk

Zdroj: oPoisteni.sk

Komentáre

Pridať komentár

Nie sú žiadne komentáre.

RSS